為落實立德樹人根本任務，進一步加強教師隊伍建設，幫助新教師盡快适應教師崗位，提升新教師綜合素質和崗位履職能力，夯實新入職教師職業生涯發展的基礎，3月6日，我院在602會議室舉行了新入職教師培訓會。學院院長武勇、教學副院長谷雨、教學副院長李江濤、教研辦主任杜金歡、實踐教學中心主任徐長貴及新入職教師參加了此次培訓會。

會議伊始，教學副院長谷雨從思想意識與工作兩方面結合師德師風教育工作對新入職教師提出了工作期許與要求，她強調青年教師要把師德師風踐行到日常工作中，傳播正能量，做學生健康成長的指導者和引路人，在站穩講台的同時要提升個人業務能力，做好職業規劃，将個人成長融入學院的發展大局，積極參加各項活動，主動融入學校文化氛圍。

教學副院長李江濤從自身心路曆程出發，瞄準新教師的實際需求和心理特征，結合自己的工作成長經曆，将工作經驗和體會分享給新教師們，讓他們帶上信心、能力，走向新的崗位。

會上，新教師姜北榮作為新教師代表進行了發言，分享了入職以來的重點工作、教學心得及未來的工作方向，期待與學院同發展共成長，做有目标、有幹勁、與時代同行的青年教師。

在之後的專題培訓中，教學副院長谷雨、李江濤分别對新教師進行了教學規範培訓，指導新教師如何規範撰寫教學資料；教研辦主任杜金歡為新教師解讀了《伟德官网bv課堂教學行為規範》、《伟德官网bv教學事故認定及處理辦法》。

最後，武勇院長對新入職教師的到來表示熱烈歡迎并提出了殷切希望，希望大家積極向老教師學習，在思想上能夠認識到課堂教學的神聖性，在行動上符合課堂教學的規範性，在技能上能夠快速站穩講台，實現個人成長和學院發展的同頻共振。